Personalvermittlung 5.0
in Festanstellung. Unter Einsatz modernster digitaler Recruiting-Technologien.
Anforderungsanalyse
Wir analysieren Ihre Anforderungen sorgfältig und bieten Ihnen eine ehrliche Beurteilung der Besetzbarkeit der Position. Falls die Anforderungen als wenig erfolgversprechend erachtet werden, präsentieren wir Ihnen potenzielle Ansatzpunkte oder alternative Lösungen.
Aktive Kandidaten-Ansprache
Mit unserer KI gestützten Active Sourcing Technologie identifizieren wir
potenzielle Bewerber:innen im Internet und sprechen gezielt auch unser eigenes Kandidatennetzwerk an.
Begleitende Anzeigenschaltungen und Social Media Recruiting erhöhen den Kreis an Talenten.
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One Click Bewerbung
Interessierte Bewerber:innen buchen sich unkompliziert
mit nur einem Klick einen Gesprächstermin bei unseren
HR-Consultants.
Persönliche Qualifizierung
Unsere international erfahrenen HR-Consultants prüfen alle Interessenten hinsichtlich ihrer Qualifikationen und Motivation. Sie erhalten vorausgesuchte Bewerber:innen, die Sie direkt in Ihren Bewerbungsprozess integrieren können.
